採用情報

山下家具店イメージ

地域の暮らしを彩り、
あなたの未来を
輝かせる場所

私たち山下家具店は、家具というモノを通じて、
お客様の「豊かな時間」と「空間」そのものをトータルコーディネートする
『ライフスタイル創造企業』です。
販売の最前線から、モノづくり、物流、バックオフィスまで、
当社では多様な職種があり、
社員一人ひとりが異なる専門性を発揮して活躍しています。

チーム一丸となって地域社会に貢献するこのフィールドで、
あなたも新しいキャリアを築きませんか。

応募を検討されている方へ

Message

私たちが一緒に働きたいのは、「好き」を仕事にしたい人。経験がなくても、全然大丈夫です。山下家具店が大切にしているのは、お客様やチームの仲間に誠実に向き合えること。そして、家具や空間づくりへの「好き」という気持ちを、仕事のエネルギーにできることです。
わからないことは、当たり前。先輩から素直に吸収しながら、「もっとこうしたら良くなるのでは?」という新鮮な視点を遠慮なくぶつけてほしい。そんな前向きな方と、ぜひ一緒に働きたいと思っています。
あなたの「好き」と「素直さ」が、この会社をもっと良くしてくれると信じています。

代表取締役社長
山下 修一郎
山下 修一郎の写真
About

連携する3つの職種

Retail
店舗販売

お客様の「理想の暮らし」を、
一番近くで形にするアドバイザー。

毎日を過ごす大切な空間だからこそ、私たちは「聞く」ことを何より大切にします。お客様一人ひとりのライフスタイルに向き合い、国内外から厳選した家具・インテリアで、心地よい毎日を一緒につくる提案を。お客様の笑顔を最前線で生み出す仕事です。
Solution
法人営業

家具、内装、窓まわり。
空間のすべてを、
一貫してコーディネート

毎日を過ごす大切な空間だからこそ、私たちは「聞く」ことを何より大切にします。お客様一人ひとりのライフスタイルに向き合い、国内外から厳選した家具・インテリアで、心地よい毎日を一緒につくる提案を。お客様の笑顔を最前線で生み出す仕事です。
Craft
家具製造

「無いものは創る」。
確かな技術で、
理想を形にする職人集団。

毎日を過ごす大切な空間だからこそ、私たちは「聞く」ことを何より大切にします。お客様一人ひとりのライフスタイルに向き合い、国内外から厳選した家具・インテリアで、心地よい毎日を一緒につくる提案を。お客様の笑顔を最前線で生み出す仕事です。

数字で見る山下家具店

創業
80
男女の割合
6:4
業種未経験
40 %
中途入社の割合
60
月平均残業時間
1.5 時間 ※ほぼない
従業員数
85 (2026 年 1 月末現在)

一般的な社会保険や福利厚生に加えて、
スタッフの暮らしを豊かにする独自の制度をご用意しています。

01

暮らしを彩る
「社員割引制度」

国内外の良質な家具やインテリア雑貨を特別価格で購入できます。
お気に入りのアイテムで、スタッフの暮らしも豊かにします!

02

成長を応援する
「資格取得支援制度」

業務に活かせる資格の取得費用は全額会社負担!
資格手当もあり、働きながら一生モノのスキルを身につけキャリアアップできます。

03

出費を抑える
「住まいサポート制度」

賃貸住宅の家賃負担を軽減する独自の制度をご用意しています。
毎月の支払いを抑えることで、ゆとりある暮らしをサポートします。

よくある質問

Q&A

  • Q
    家具の知識や、業界の経験がなくても大丈夫ですか?
    A
    もちろんです!知識やスキルは入社後にしっかり身につけられます。
    新卒・中途を問わず、未経験の方も大歓迎です。現在のスキルよりも、「家具やインテリアが好き」「お客様の暮らしをより良くしたい」という前向きな気持ちを大切にしています。
  • Q
    入社後の研修やフォロー体制について教えてください。
    A
    先輩がイチから丁寧にお教えする体制が整っています。
    業務に慣れるまでは、先輩スタッフがOJTを通じてマンツーマンでしっかりサポートします。年齢や社歴に関わらず、わからないことはいつでも気軽に相談できる風通しの良い職場ですので安心してください。
  • Q
    お休みは取りやすいですか?プライベートと両立できますか?
    A
    はい、有休や「時間単位の休暇」など柔軟な働き方が可能です。
    有給休暇に加えて、時間単位での休暇取得もしやすい環境です。お子様の学校行事やご自身の趣味・私用など、ライフスタイルに合わせて柔軟に対応できるため、長く安心して働いていただけます。
  • Q
    将来的なキャリアアップを目指せる環境ですか?
    A
    はい、意欲と実績次第で様々なポジションに挑戦できます。
    上司と部下の関係がとてもフラットな職場のため、自分の意見や「こんなことに挑戦したい!」というキャリアの希望を発信しやすい環境です。一人ひとりの成長を会社全体でしっかりサポートします。
  • Q
    販売や営業に、厳しい個人ノルマなどはありますか?
    A
    個人の厳しい販売ノルマはありません。
    私たちが一番大切にしているのは「お客様の暮らしを豊かにすること」です。店舗やチームとしての目標はありますが、個人に無理な押し売りを強要するような厳しいノルマはありませんので、お客様に寄り添ったご提案ができます。
  • Q
    応募する前に、会社の見学やインターンシップへの参加はできますか?
    A
    はい、大歓迎です!納得して選んでいただくために、ぜひ一度お越しください。
    入社後の「思っていたのと違う」というギャップをなくすためにも、実際の店舗の雰囲気や工場のモノづくりの現場を肌で感じていただきたいと考えています。現場のスタッフに直接質問して不安を解消し、私たちの社風を確かめてからエントリーしていただければと思います。まずはお気軽にお問い合わせください。